پایگاه توانمند سازی

299,000 تومان

بسته آموزشی تصویری قانون کار سال ۹۸

مخاطب : مدیران ، کارفرمایان ، مدیران مالی و اداری شرکتها و سازمانها ، وکلا و کارشناسان حقوقی ، کارمندان و کارگران ، مشاوران اداری و مالی شرکتها و نمایندگان مراجع حل اختلاف وزارت کار
نوع محصول: بسته آموزشی 4 ساعته تکالیف و تعهدات کارفرمایان و کرگران در سال 1398
دسترسی: دریافت بسته فیزیکی محصول درب منزل یا محل کار پس از سفارش و واریز وجه ( دی وی دی آموزشی تصویری )
مزایای خرید محصول : اطلاع از تمامی الزامات قانونی کارگری و کارفرمایی در سال 98
قیمت اصلی : 299/000 تومان

 

 

اگر به عنوان مدیر یا کارفرما و یا کارگر،کارمند از وظایف و تعهدات قانونی خود در سال ۹۸ در حوزه روابط کار ( قانون کار ) اطلاع کافی ندارید و یا تغییرات حقوق، دستمزد کارگران و قوانین مرتبط به آن را نمیدانید ، حتما نسبت به تهیه این بسته آموزشی تصویری اقدام نمایید .

آیا نمی‌خواهید از جرایم و مجازات های قانون کار و بیمه در امان باشید؟
بسیاری از مدیران در باتلاقی از جرایم روابط کار با پرسنل اسیر شده‌اند!
یک مدیر خوب حتما بر روی قوانین و مقررات کسب و کار خود تمرکز می‌کند!
اگر همیشه خسته و تحت فشار هستید و کسب‌و‌کارتان در حوزه منابع انسانی رشد نکرده است ، باید مهارت‌های مدیریتی روابط کار خود را بهبود بدهید!

 

تصویر مرتبط   چرا باید این پکیج را داشته باشم؟    ____________________________________

از آنجایی که برخی از تصورات و برداشت های اشتباه از قانون کار در نهایت موجب بروز اختلافات شدید فی ما بین کارگران و کارفرمایان می گردد و نیز منتهی به جرایم و مجازاتهای سنگین می شود ، استفاده از آموزش های این بسته ویژه و نیز استفاده از راهکارهای عملی در حوزه روابط کار ، می تواند دغدغه های شمارا از بروز اختلافات و همچنین جرایم و مجازات ها رفع نماید .

 


 

همین الان سفارش دهید

 

 

تصویر مرتبط  به احتمال زیاد شما نیز با مسائل زیر مواجه شده‌اید:

حقوق ومزایای کارگران ساده و ماهر در سال ۹۸ چقدر است ؟
چه مزایایی در سال ۹۸ به غیر از حقوق پرداخت آن از سوی کارفرما ضروریست ؟
در تنظیم قرارداد کار سال ۹۸ چه نکاتی اهمیت زیادی را دارد ؟
نحوه اخذ سفته ضمانت از پرسنل چگونه است ؟
شرایط دریافت بیمه بیکاری در سال ۹۸ چگونه است ؟
تعهدات و تکالیف کارگران در برابر کارفرمایان چیست؟
نحوه انجام تسویه حساب قانونی و مورد تایید وزات کار چگونه است ؟
چه نکاتی جهت ارایه سفته ضمانت به کارفرما میبایست رعایت شود ؟
و…

 

  آموزش های تصویری چه کاربردی دارند ؟
در این ۴ دی وی دی به صورت کامل و جامع مواردی چون آشنایی با حقوق و مزایای کارگران در سال ۹۸ ، نحوه تنظیم قراردادهای کار ، محاسبات حقوق و مزایای کارگران ، تعطیلات و مرخصی های کارگران ، مزایای اشتغال و در یک دی وی دی اختصاصی اشتباهات رایج مدیران در حوزه روابط کار و قراردادهای کارگران به صورت کامل تشریح داده شده است .

 

به عنوان یک مدیر و کارفرما می بایست به این نکات توجه داشته باشید :

– چگونگی پیشگیری از جرایم و مجازات های کارفرمایان در مراجع حل اختلاف وزارت کار
– صفر تا صد فصل های مهم قانون کار در سال ۹۸
– نحوه تنظیم قراردادهای کار با پرسنل بیمه ای و غیر بیمه ای
– چگونگی تسویه حساب حقوق و مزایا با کارگران به صورت قانونی
– نحوه محاسبات حقوق و مزایای کارگران دائم و ساعتی در سال ۹۸
– اصول بسیار حیاتی در ارتباط با کارگران
– نحوه اخذ سفته ضمانت از کارگران و کارمندان
– جرایم و مطالبه خسارات ناشی از تخلف کارگران
– چقدر از حق و حقوق خود در ارتباطات کاری با خبر هستید ؟

 

 


مهم ترین مزیت این پکیج این است که بدون واسطه و به صورت مستقیم آموزش های لازم را به صورت تصویری می توانید مشاهده نمایید و ضعف های خود را که تا کنون از آن بی اطلاع بوده اید رفع کنید .

 


 

 

 

مدرس بسته آموزشی «روابط کار» کیست؟
وحید حاجی زاده ، مِستر کار ایران

– نویسنده و مولف کتاب قانون کار و کتاب مدیریت کسب و کار
– موسس و مدیر مجموعه قانون گستر ( پایگاه تخصصی روابط کار کشور )
– مشاور برجسته قوانین و مقررات کسب و کار در حوزه قانون کار
– مدرس قانون کار و امور منابع انسانی در حوزه روابط کار
– سخنران بزرگترین همایش اختصاصی کشور
– بنیانگذار دانش نوین روابط کار در کشور
– مشاور برترین برندهای ایرانی در حوزه روابط کار
– متخصص تنظیم انواع قراردادهای کاری و تجاری
– سخنران بیش از۵۰ همایش مطرح در شهرهای مختلف ایران

 

 

همین الان سفارش دهید

آیا سوالی دارید؟

با افتخار پاسخگو هستیم:

۰۲۱-۷۷۵۱۵۱۵۲

1 دیدگاه برای بسته آموزشی تصویری قانون کار سال ۹۸

  1. مرتضی ویدوجی سه ده

    با سلام
    ضمن تشکر از زحمات دوستان بابت تهیه این بسته آموزشی واقعا بحث آموزش در حوزه روابط کار مقوله مغفول مانده ای است که باید به صورت گسترده پیگیری شود.

دیدگاه خود را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *